Bobineur (3)
DESCRIPTION DU POSTE
– Montage du gabarit (mandrin) de bobine et les nervures, installation des cylindres et des rouleaux de conducteurs sur support;
– Bobinage de tous les types de bobines tels que: à disque, à hélice, à boucle, à couche et combiné avec conducteur transposé ou autre;
– Effectuer les sorties de bobines, transferts, ajustage des dérivations supplémentaires et des conducteurs de dérivations, isolation des transferts;
– Effectuer des brasures et soudures sur conducteur;
– Construction des queues;
– Ajustement des escaliers et cabarets;
– Huiler les cylindres;
– Diriger et entraîner l’opérateur général;
– Fabriquer des couloirs d’espacement;
– Manutentionner des pièces d’isolation ou autres;
– Compléter les fiches de vérifications et documents requis.
EXIGENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES
– Le candidat doit déjà avoir une autorisation de travail lui permettant de travailler pour Hitachi Energy au Canada;
– Diplôme d’études professionnelles (DEP) dans un domaine technique pertinent, d’une durée de 18 à 24 mois;
– Isolation et ajustement de transferts et dérivations;
– Fabrication de queues de raccordement et de couloirs d’espacement;
– Utilisation sécuritaire d’équipements de levage et de manutention;
– Respect des normes de qualité et des procédures de travail;
– Dextérité manuelle et précision élevée;
– Sens de la responsabilité;
– Fiabilité et ponctualité.
Nos avantages :
– Disponibilité pour heures supplémentaires et formations à l’étranger au besoin;
– Assurance médicale, dentaire, vie et invalidité payée à 100 % par l’employeur dès le jour 1;
– Régime de retraite avec contribution de l’employeur pouvant atteindre 7 %;
– Salaire concurrentiel de 34,81 $ à 49,76 $/h selon la classification, avec progression salariale sur 3 ans;
– Vacances annuelles et congé entre Noël et le Jour de l’An;
– Temps supplémentaire payé à temps et demi après 40 heures et à temps double après 44 heures;
– Possibilité de banquer jusqu’à 80 heures de temps supplémentaire après la période de probation;
– Prime de chef d’équipe de 2,36 $/h;
– Prime de formateur de 3,32 $/h;
– Prime de soir de 2,00 $/h;
– Prime de nuit de 1,65 $/h, avec 8 heures payées pour 6 heures travaillées;
– Allocation annuelle de 175 $ pour les activités de loisirs et de mise en forme (après probation);
– Programme d’aide aux employés (PAE);
– Opportunités de perfectionnement et d’avancement de carrière;
– Club social actif.