Votre rôle : Bras droit du gérant, vous participez activement à la gestion globale du restaurant. Vous contribuez au développement des talents, à l’atteinte des objectifs financiers et au maintien des standards d’excellence de la marque.
Vos responsabilités principales :
• Appuyer le gérant dans les opérations quotidiennes et administratives du restaurant.
• Superviser les chefs de quart et veiller à la performance globale des équipes.
• Gérer les inventaires, les commandes de marchandises et optimiser les coûts de nourriture.
• Planifier les horaires de travail en fonction des prévisions de ventes.
• Assurer le suivi du plan de formation et du développement des compétences des employés.
EXIGENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES
Profil recherché : Expérience minimale de 1 à 2 ans dans un poste de supervision en restauration ou commerce de détail. Fortes compétences en organisation, en planification et en relations humaines.